諗咗好耐應唔應該寫這些出來,因為好似比較貼身一啲,我怕寫出來會有負面影響,但係週記係一個誠實而坦白嘅紀錄,我唔想將佢成為好似吹水大會,因此都係決定寫出來。最近開始遇到一啲公司管理上嘅問題。始終有不同嘅人會有不同嘅長短處,有時如果同事喺工作上未必做得足夠好,其實我都好苦惱應該如何去解決問題 。當然有啲人就一定會話,提醒幾次,如不改善,直接將佢解僱就可以。但我有時再想,當然希望係可以不用去到這一步。我信我公司嘅同事都係真心係想為公司,為客人好,我亦都唔信有啲人係特登想做差啲,然後想公司特登帶來一啲負面嘅問題等我去苦惱或者要諗辦法如何去解決…… 我係真心覺得我哋公司同事都係善良嘅人,但唯獨是如果真係表現未夠理想應該如何處理,我係有苦惱的 。
不過一如我早前其他遇過嘅問題,好多時候慢慢一路行住就會事情會迎刃而解,若然太過急於要需要依一刻要諗一個辦法去解決,反而未必解決到 。
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